Jola deed samen met haar zoon Bart mee aan de track Toekomstbestendig business-track. “Mensen vonden het bijzonder, die combinatie van moeder en zoon,” vertelt Jola met een glimlach. “Maar het werkte goed. De sfeer was losjes, de begeleiding professioneel, en we hebben er echt iets uitgehaald.”

De sessies maakten veel duidelijk. “We kregen rust en overzicht. Wat willen we wel? Wat niet? Daar is het toekomstbeeld van onze organisatie ontstaan.” Het leidde zelfs tot een herstructurering: Bart richt zich nu met zijn eigen label met veiligheidstrainingen en taallessen, terwijl Jola met Personeelstrainer focust op leiderschap en communicatie. “We werken nog steeds samen, maar niet meer zo op elkaars lip. Dat is fijn, óók als moeder en zoon.”